Эта возможность предоставляется женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, а также имеющим детей дошкольного возраста и не состоящим в трудовых отношениях. Образовательные программы будут профинансированы за счет средств федерального и областного бюджетов в рамках национального проекта «Демография». На эти цели предусмотрено более 21 миллиона рублей.

– Профессиональное обучение позволит восстановить утраченные в период отпуска по уходу за ребенком или приобрести новые навыки, чтобы более успешно адаптироваться к рабочему режиму. А повышение квалификации – это дополнительная возможность оставаться конкурентоспособным на рынке труда, – пояснила директор департамента государственной службы занятости населения области Лаура Зудина. – Еще одной мерой поддержки для женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, является стипендия в размере минимальной оплаты труда – 12130 рублей.

​Получить более подробную информацию по вопросу профессионального обучения и оформить направление на него можно в центрах занятости населения по месту жительства. Адреса и телефоны по ссылке: ​http://www.yarregion.ru/depts/dgszn/tmpPages/org.aspx.